Magazynier Kostiumerii

Teatr Polski im. Arnolda Szyfmana w Warszawie poszukuje pracownika na stanowisko Magazynier Kostiumerii

Obowiązki:

• Nadzór i kontrola nad przyjmowaniem do magazynu kostiumów i innych elementów uzupełniających kostiumy.
• Udział w przeglądach kostiumów w celu zapoznania się z przedmiotami, które niebawem wejdą do bieżącego repertuaru.
• Nadzór nad bieżącą ewidencją kostiumów i innych przedmiotów.
• Prowadzenie kartotek lub książek ewidencyjnych w magazynie.
• Wydawanie kostiumów i innych przedmiotów do będących w repertuarze sztuk.
• Nadzór i kontrola nad zdawaniem ze sceny do magazynu kostiumów i innych przedmiotów ze sztuk.
• Przekazywanie do odświeżenia chemicznego i naprawy kostiumów wymagających tych czynności oraz odbiór po wykonaniu.
• Wypożyczanie kostiumów dla instytucji i osób z zewnątrz na podstawie Zarządzenia Dyrektora Teatru w sprawie rozporządzania środkami inscenizacji, prowadzenie ewidencji kostiumów wypożyczonych.
• Komisyjne ustalanie wysokości strat powstałych na skutek wypożyczenia.
• Udział w kwalifikowaniu kostiumów do przeróbek.
• Sporządzanie wniosków na likwidację zniszczonych kostiumów.
• Przygotowanie kostiumów i innych przedmiotów do inwentaryzacji.
• Wyjaśnianie wskazanych i stwierdzonych różnic inwentarzowych.
• Przyjmowanie, wydawanie oraz prowadzenie ewidencji programów teatralnych i wydawnictw publikowanych przez Teatr.
• Przyjmowanie, wydawanie oraz prowadzenie ewidencji materiałów reklamowych zamawianych przez Teatr.
• Wydawanie zapasów materiałowych do zużycia lub magazynów podręcznych poszczególnych pracowni na cele bieżącej działalności Teatru.

Wymagania:

• Znajomość materiałów: umiejętność rozpoznawania rodzajów tkanin, ich właściwości i sposobu ich przechowywania.
• Identyfikacja i sortowanie kostiumów.
• Umiejętność pracy w zespole: komunikacja i współpraca z innymi pracownikami w celu efektywnego zarządzania magazynem.
• Obsługa komputerów i programów magazynowych: znajomość systemów do zarządzania stanami magazynowymi, ewidencji.
• Komunikatywność i dokładność.
• Umiejętność komunikowania się z klientami z zewnątrz, a także dokładność przy obsłudze i dokumentacji.

Wykształcenie:

• Średnie

Mile widziane:

• Doświadczenie w pracy z kostiumami lub w magazynie kostiumów.

Oferujemy:

• Pracę z doświadczonym i dynamicznym zespołem.
• Umowę o pracę.
• Przyjazną atmosferę pracy, brak rutyny i nudy.

Dokumenty: CV oraz list motywacyjny, należy przesłać mailowo w terminie do 27 czerwca 2025 r. na adres: kadry@teatrpolski.waw.pl.
W ofercie koniecznie należy wskazać stanowisko którego dotyczy aplikacja.
Teatr zastrzega sobie prawo kontaktu wyłącznie z osobami wyłonionymi w drodze wstępnej rekrutacji.
W przypadku zaproszenia kandydata na rozmowę kwalifikacyjną jest on zobowiązany dostarczyć dokumenty potwierdzające spełnienie wymagań, w tym także zaświadczenia potwierdzające ukończenie kursów/szkoleń.

Prosimy o zawarcie w CV klauzuli:
Zgodnie z art.6 ust.1 lit. a) ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb aktualnej i przyszłych rekrutacji.

Zgodnie z art. 13 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) informujemy, iż:
1) administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Teatr Polski im. Arnolda Szyfmana w Warszawie, 00-327 Warszawa, ul. Karasia 2,
2) kontakt z Inspektorem Ochrony Danych - iod@teatrpolski.waw.pl,
3) Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą dla potrzeb aktualnej i przyszłych rekrutacji - na podstawie Art. 6 ust. 1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. oraz Kodeksu Pracy z dnia 26 czerwca 1974 r.,
4) Pani/Pana dane osobowe przechowywane będą przez okres tej i przyszłych rekrutacji, nie dłużej niż przez 12 miesięcy,
5) posiada Pani/Pan prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych, prawo do ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie,
6) ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego,
7) podanie danych osobowych jest obligatoryjne w oparciu o przepisy prawa a w pozostałym zakresie jest dobrowolne.

Oferty, nie zawierające powyższej klauzuli, nie będą rozpatrywane.